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貴陽(yáng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展控股集團(tuán)有限公司2021年(第一次)公開(kāi)招聘簡(jiǎn)章(8名|報(bào)名截止3月14日)

文章來(lái)源:163貴州人事考試信息網(wǎng)編輯者:admin時(shí)間:2021-03-04 10:26閱讀:

貴陽(yáng)教招筆試課程

貴陽(yáng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展控股集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“集團(tuán)公司”)是貴陽(yáng)市委、市政府根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于推進(jìn)國(guó)有資本投資、運(yùn)營(yíng)公司改革試點(diǎn)的實(shí)施意見(jiàn)》(國(guó)發(fā)〔2018〕23號(hào))、《國(guó)務(wù)院關(guān)于印發(fā)改革國(guó)有資本授權(quán)經(jīng)營(yíng)體制方案的通知》(國(guó)發(fā)〔2019〕9號(hào))等文件精神成立的大型國(guó)有企業(yè)集團(tuán),注冊(cè)資金300億元,總資產(chǎn)規(guī)模近3000億元凈資產(chǎn)超過(guò)1500億元。經(jīng)貴陽(yáng)市國(guó)資委授權(quán),對(duì)貴陽(yáng)投控集團(tuán)、貴陽(yáng)市城投集團(tuán)、貴陽(yáng)市工商投資集團(tuán)、貴陽(yáng)市旅文集團(tuán)和貴陽(yáng)水務(wù)集團(tuán)5家公司履行國(guó)有資本出資人職責(zé)。集團(tuán)公司旗下?lián)碛匈F州輪胎(SZ.000589)、貴州燃?xì)猓⊿H.600903)和貴陽(yáng)銀行(SH.601997)三家上市公司。

集團(tuán)公司2019年12月已取得上海新世紀(jì)出具的AAA主體信用評(píng)級(jí),成為貴陽(yáng)市第一家非金融類AAA企業(yè),貴州省第六家AAA企業(yè)。集團(tuán)承擔(dān)著國(guó)企改革、國(guó)有資本布局優(yōu)化和結(jié)構(gòu)調(diào)整、產(chǎn)業(yè)引領(lǐng)以及國(guó)有資本保值增值的職責(zé)。公司以“一體三翼”戰(zhàn)略布局,通過(guò)基金投資、金融服務(wù)及打造產(chǎn)業(yè)股份群等方式發(fā)揮國(guó)有資本投資、融資、資本運(yùn)作以及產(chǎn)業(yè)發(fā)展的引領(lǐng)功能。主要業(yè)務(wù)涵蓋金融服務(wù)、城市基礎(chǔ)設(shè)施及市政公共事業(yè)建設(shè)運(yùn)營(yíng)、土地開(kāi)發(fā)及整理、建筑施工、生產(chǎn)制造、商品貿(mào)易、教育旅游康養(yǎng)、租賃及服務(wù)等。

現(xiàn)根據(jù)集團(tuán)公司發(fā)展需要,面向社會(huì)進(jìn)行公開(kāi)招聘。

一、招聘原則

堅(jiān)持黨管干部原則;堅(jiān)持德才兼?zhèn)?/span>,以德為先原則;堅(jiān)持事業(yè)為先、人崗相適、人事相宜原則;堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則;實(shí)行崗位公開(kāi)、自愿申報(bào)、擇優(yōu)聘用的用人機(jī)制。

二、招聘人數(shù)及崗位

本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘人員共8名,分別為:

(一)風(fēng)控法務(wù)部部長(zhǎng),1名

(二)財(cái)務(wù)管理中心副主任,1名

(三)外派財(cái)務(wù)總監(jiān),3名

(四)人力資本部薪酬績(jī)效崗,1名

(五)人力資本部人才管理崗,2名

具體招聘崗位及要求詳見(jiàn)貴陽(yáng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展控股集團(tuán)有限公司2021年(第一次)公開(kāi)招聘崗位及任職條件一覽表(附件1)。任職條件計(jì)算年齡、工作年限、任職年限或取得專業(yè)技術(shù)職稱時(shí)間計(jì)算日截止為報(bào)名時(shí)間2021年2月28日(含)。

三、聘用方式

應(yīng)聘人員經(jīng)過(guò)相關(guān)考試考核聘用后,與集團(tuán)公司簽訂勞動(dòng)合同試用期滿考核合格的,予以正式聘用;試用期滿考核不合格的,解除聘用關(guān)系。

四、工作地址及薪酬待遇

集團(tuán)公司位于貴陽(yáng)市觀山湖區(qū)金融城貴陽(yáng)農(nóng)商行大廈;薪酬待遇按照聘用崗位標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,公司按照國(guó)家規(guī)定提供五險(xiǎn)一金及其他福利待遇。

、招聘對(duì)象及報(bào)名條件

(一)招聘對(duì)象

符合公開(kāi)招聘崗位設(shè)置的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)及其他條件的人員。條件特別優(yōu)秀的,可適當(dāng)放寬招聘條件。

(二)報(bào)名條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)祖國(guó);

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,誠(chéng)信廉潔,勤勉敬業(yè),積極進(jìn)取,職業(yè)素養(yǎng)好;

3.滿足招聘崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位、證書及其他資格條件要求;其中,留學(xué)歸國(guó)人員需取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;

4.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、邏輯思維、寫作和學(xué)習(xí)能力,具備良好的職業(yè)道德、責(zé)任心和較強(qiáng)抗壓能力;

5.心理健康,并具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

(三)凡有下列情況之一者,不受理報(bào)名

1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的人員;

2.有過(guò)犯罪記錄并到判刑、處罰、懲戒、行政拘留的;

3.曾被開(kāi)除公職處分或在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位因違反有關(guān)法律、法規(guī)、紀(jì)律規(guī)定被勒令辭退的;

4.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分且在影響期內(nèi)的;

5.曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)政務(wù)處分的;

6.正在接受立案審查的或尚未給予結(jié)論的;

7.在國(guó)家和法定機(jī)構(gòu)組織的各級(jí)各類招考中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊行為的;

8.近三年年度考核中有被確定為不稱職(不合格)的;

9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

10.國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘入職的其它情形。

、招聘程序

招聘工作按照發(fā)布招聘公開(kāi)公告、報(bào)名、資格審查、專業(yè)能力面試、體檢、背景調(diào)查、辦理入職手續(xù)等程序進(jìn)行。

公開(kāi)報(bào)名

1.報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式,報(bào)名時(shí)間為公告發(fā)布之日起,至202131423:59時(shí)止。

2.報(bào)名注意事項(xiàng)。應(yīng)聘人員須仔細(xì)閱讀招聘簡(jiǎn)章,如實(shí)、完整填寫本人相關(guān)信息。

3.報(bào)名時(shí)需提供以下材料

(1)《貴陽(yáng)產(chǎn)控集團(tuán)2021年公開(kāi)招聘報(bào)名表》(附件2);

(2)本人有效居民身份證;

(3)本人畢業(yè)證、學(xué)位證及職業(yè)資格證書;

(4)近期1寸藍(lán)底彩色正面免冠照片;

(5)崗位所需其他相關(guān)應(yīng)證材料。

請(qǐng)將上述報(bào)名材料掃描后,將文件壓縮包發(fā)至集團(tuán)公司招聘專用郵箱,郵箱賬號(hào):gyckjt@163.com(郵件命名格式為姓名應(yīng)聘崗位)。資料不全或填寫不完整者不予考慮,視為放棄招聘資格;通過(guò)其他渠道投遞、郵箱投遞不成功、超過(guò)報(bào)名時(shí)間投遞視為無(wú)效。

)資格審查

貴陽(yáng)產(chǎn)控集團(tuán)按照公布的招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。資格審查通過(guò)的應(yīng)聘人員進(jìn)入初試環(huán)節(jié),公司將通過(guò)郵件、短信或者電話等形式通知應(yīng)聘者,未通過(guò)資格初審的不另行通知。

對(duì)提供虛假材料的,偽造、更改有關(guān)證件、材料、信息騙取報(bào)名資格的,一經(jīng)查實(shí),立即取消應(yīng)聘資格。

招聘方式及程序

1.初試。經(jīng)資格審查符合招聘條件的,可參加初試。初試方式按照招聘崗位,分別為面試、筆試面試兩種。筆試面試崗位的計(jì)分權(quán)重為筆試占40%,面試占60%。

2.復(fù)試。原則上按照1:3的比例確定參加復(fù)試人員名單,報(bào)名人數(shù)不足3人的,按實(shí)際人數(shù)確定參加復(fù)試的人員名單,復(fù)試方式為多對(duì)一面談。

3.初試及復(fù)試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

背景調(diào)查和延伸考察

背景調(diào)查和延伸考察內(nèi)容包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、個(gè)人征信、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面。

)體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員成績(jī)由高到低,按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象。應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)三級(jí)甲等以上醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢結(jié)果須為“合格”,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

根據(jù)體檢結(jié)果,若應(yīng)聘人員身體條件不能正常履行招聘崗位職責(zé)的,將取消錄用資格,根據(jù)評(píng)分排名情況擇優(yōu)遞補(bǔ)。

結(jié)果公示

由貴陽(yáng)產(chǎn)控集團(tuán)按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行公示,公示期間接受社會(huì)監(jiān)督,在公示期內(nèi)查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的,取消聘用資格,一時(shí)難以查實(shí)的,暫停聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用,公示期為5個(gè)工作日。

錄用

對(duì)體檢及背景調(diào)查合格的擬錄用人員辦理入職手續(xù)

、紀(jì)律監(jiān)督

本次招聘工作接受社會(huì)監(jiān)督,貴陽(yáng)產(chǎn)控集團(tuán)紀(jì)委全程監(jiān)督。

八、其他注意事項(xiàng)

(一)在招聘過(guò)程中,應(yīng)聘人員未閱讀或誤讀信息,聯(lián) 系電話無(wú)法有效接通等自身原因造成無(wú)法參加招聘的,后果 由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

(二)本《招聘簡(jiǎn)章》未盡事宜由貴陽(yáng)產(chǎn)控集團(tuán)招聘工作小組研究決定。

(三)本《招聘簡(jiǎn)章》由貴陽(yáng)產(chǎn)控集團(tuán)招聘工作小組負(fù)責(zé)解釋。

九、聯(lián)系方式

聯(lián)  人:劉女士

聯(lián)系電話:0851-88238245

附件:

 附件1:貴陽(yáng)產(chǎn)控集團(tuán)2021年(第一次)招聘崗位及任職要求

 附件2.貴陽(yáng)產(chǎn)控集團(tuán)2021年公開(kāi)招聘報(bào)名表

  

                       貴陽(yáng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展控股集團(tuán)有限公司

                                            2021年3月2日


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