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貴州163人事考試信息網(wǎng)

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2019年天柱縣農(nóng)業(yè)投資開發(fā)有限責(zé)任公司人才招聘簡(jiǎn)章

文章來源:163貴州人事考試信息網(wǎng)編輯者:金粉筆教育時(shí)間:2019-11-22 15:30閱讀:


   
一、公司簡(jiǎn)介

天柱縣農(nóng)業(yè)投資開發(fā)有限責(zé)任公司是經(jīng)天柱縣人民政府批準(zhǔn)成立的縣屬國(guó)有獨(dú)資公司,于2017年10月成立,注冊(cè)資本5億元。公司主要經(jīng)營(yíng)范圍:全縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)及養(yǎng)殖業(yè)生產(chǎn)、投資、開發(fā)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等與“三農(nóng)”有關(guān)的投資開發(fā)項(xiàng)目、農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)與咨詢服務(wù)業(yè)務(wù)。目前主要承接天柱縣“一縣一業(yè)”油茶林生態(tài)土雞全產(chǎn)業(yè)鏈投資項(xiàng)目,生產(chǎn)、加工、銷售。

二、招聘原則

公司將本著“唯才是用、以人為本”的人才觀念實(shí)施企業(yè)文化建設(shè),既推進(jìn)公司事業(yè)的發(fā)展又促使員工個(gè)人價(jià)值的實(shí)現(xiàn)。把企業(yè)文化建設(shè)與培養(yǎng)學(xué)習(xí)型企業(yè)、實(shí)施人文管理、建立和完善現(xiàn)代企業(yè)制度等方面緊密結(jié)合,培養(yǎng)和激發(fā)員工的責(zé)任感、使命感和危機(jī)感,培養(yǎng)員工的道德觀念,樹立良好的行為準(zhǔn)則,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。

三、招聘崗位及要求

本次計(jì)劃公開招聘工作人員5名,其中:公司綜合辦公室1 人、成本會(huì)計(jì)1 人、庫(kù)管1 人、養(yǎng)殖技術(shù)人員2人,具體招聘職位及要求詳見《天柱縣農(nóng)業(yè)投資開發(fā)有限責(zé)任公司招聘崗位及要求一覽表》(附件1)。

四、應(yīng)聘基本條件

(一)年齡18周歲以上45周歲以下,男女不限;

(二)遵紀(jì)守法、愛崗敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng),具有良好的品行和職業(yè)道德、吃苦耐勞的精神;

(三)身體健康,五官端正;

(四)具有擬應(yīng)聘崗位所需的條件。

五、招聘程序

(一)報(bào)名

1、報(bào)名方式:采取電子郵件報(bào)名的方式。(郵件報(bào)名統(tǒng)一名稱為:報(bào)名單位、崗位及名字)

2、報(bào)名郵箱:305181348@qq.com

3、報(bào)名時(shí)間:2019年11月21日至2019年11月28日

4、報(bào)名資料

①《報(bào)名表》(附件2)。在天柱縣人民政府網(wǎng)招聘信息中下載。

②本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書等相關(guān)證明材料掃描件。

③近期1寸正面免冠藍(lán)底彩色照片電子版。

以上材料電子版打包發(fā)至上述郵箱中。

(二)資格審查

根據(jù)招聘條件及崗位要求,對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行資格審查,審查不合格的取消考試資格。通過資格審查的應(yīng)聘人員名單于2019年11月29在天柱縣人民政府網(wǎng)上進(jìn)行公布。

(三)考試

辦公室行政崗位和成本會(huì)計(jì)要筆試和面試;其他招聘崗位只面試不筆試,考試時(shí)間及具體地點(diǎn)另行通知。

(四)體檢

1、根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績(jī)由高到低順序排列,按照1:1的比例進(jìn)入體檢,進(jìn)入體檢人員名單在天柱縣人民政府網(wǎng)上公布。

2、體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和辦法,委托縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,具體體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知,體檢是否合格以醫(yī)院證明為依據(jù)。

3、體檢費(fèi)用由考生自理,體檢自動(dòng)放棄及體檢不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié),相應(yīng)崗位可根據(jù)具體情況遞補(bǔ)。
(五)考察

體檢合格人員列入考察對(duì)象,考察不合格或考察期間自動(dòng)放棄的取消聘用資格,相應(yīng)崗位可根據(jù)具體情況遞補(bǔ)??疾旃ぷ饔商熘h農(nóng)業(yè)投資開發(fā)有限責(zé)任公司綜合辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施。主要采取對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行政審、、原單位走訪、查閱考察對(duì)象檔案等方法進(jìn)行??疾鞂⒔徊胶藢?shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,對(duì)有違規(guī)違紀(jì)記錄以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員,經(jīng)核實(shí)取消聘用資格。

(六)公示

經(jīng)資格審查、考試、考察合格者,確定為擬聘用人員,對(duì)擬聘人員在天柱縣人民政府網(wǎng)上進(jìn)行公示,公示期為七個(gè)工作日。

(七)聘用

公示期滿,對(duì)無違紀(jì)違規(guī)記錄及符合應(yīng)聘條件的人員,由招聘工作小組報(bào)公示審批后辦理聘用手續(xù),按有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。聘用人員實(shí)行三個(gè)月試用期,試用期包括在合同期內(nèi),試用期滿,經(jīng)考核合格者,予以正式聘用,考核不合格的,予以解聘。

(八)工資待遇及福利保障

1、工資待遇

試用期工資2000元/月,轉(zhuǎn)正后工資3000--5000元/月。

2、福利待遇

按國(guó)家規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”;為符合條件員工發(fā)放電話費(fèi)、差旅補(bǔ)貼、全勤補(bǔ)貼。

3、休假制度

    除依法享受國(guó)家法定節(jié)假日和雙休日外,還可以按規(guī)定享受帶薪年休假、產(chǎn)假、工傷假、婚假、喪假、病假。

六、其他注意事項(xiàng)

(一)招聘各個(gè)環(huán)節(jié)內(nèi),應(yīng)聘者應(yīng)保持電話暢通,因聯(lián)系方式變更、電話關(guān)機(jī)等聯(lián)系不上,導(dǎo)致影響錄用的,責(zé)任自負(fù)。

(二)本次招聘工作接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門及社會(huì)的監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),蔣按照有關(guān)規(guī)定予以處理。

(三)招聘考試不指定考試用書,也不舉辦任何培訓(xùn)班。

 
聯(lián)系人:楊友孟

電 話:0855--7522313

郵 箱:305181348@qq.com

附表1:

天柱縣農(nóng)業(yè)投資開發(fā)有限責(zé)任公司招聘崗位及要求一覽表


序號(hào) 招聘崗位名稱 招聘人數(shù) 學(xué)歷 專業(yè)要求 其他要求
1 綜合辦公室 1 本科及以上 文秘、中文及相關(guān)專業(yè) 1、熱愛文字工作,具有文秘或辦公室工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、具有基本的寫作知識(shí)和能力,組織協(xié)調(diào)和溝通能力;
3、熟練辦公軟件進(jìn)行文字編纂和加工的能力。
2 成本會(huì)計(jì) 1 本科及以上 會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理及相關(guān)財(cái)務(wù)專業(yè) 45周歲及以下,有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證或有從事財(cái)務(wù)3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3 庫(kù)管 1 本科及以上 統(tǒng)計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)及相關(guān)財(cái)務(wù)專業(yè) 45周歲及以下,有從事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4 養(yǎng)殖技術(shù)員 2 本科及以上 畜牧獸醫(yī)類 45周歲及以下,有在養(yǎng)殖基地相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。


附件2:報(bào)名表(點(diǎn)擊下載)

招聘單位:天柱縣農(nóng)業(yè)投資開發(fā)有限責(zé)任公司 

地 址:天柱縣鳳城街道南門路96號(hào) 


              2019年11月19日

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